版面: L O V E is L I F E 愛情生活版 LIL :::...
01-25-2006
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[轉貼]知識的價錢
一些老闆經常忽視知識的累積,等到一些Key man離職或退休，
才驚覺原來這個人(或這些人)竟然如此程度地掌握了公司的命脈。 原因是這些老闆不
知道把"個人知識"轉化成 "組織知識"，
結果這些人對於公司就像麥可喬登對於芝加哥公牛隊一般，
他一離開, 公牛隊(公司)也差不多要垮了。
有一個工程師在一家公司工作30年，退休了，他對該公司的機器及產品瞭如指掌。
幾年後，該公司的一套機器故障，全公司的人都沒法找出...
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